Татьяна ЧЕРЕПАНОВА: «УЧЕНИК СОБРАЛСЯ ПОДАРИТЬ МНЕ РОЗОВЫЙ ЛИМУЗИН»

У каждого маленького человечка, который только встаёт на путь взросления, появляется первый учитель. А какой он для вас? Наверное, это должен быть очень добрый, тёплый, по-настоящему светлый человек. Когда встречаешь такого учителя, то кажется, что вся комната, где вы находитесь, освещается яркими красками, что тебя буквально согревают материнской любовью и заботой. Именно такое чувство я испытала, когда только увидела Татьяну Николаевну ЧЕРЕПАНОВУ - учителя начальных классов КГУ «Средняя школа № 7» города Петропавловска, учителя высшей категории, обладательницы звания «Учитель года-1999».

ОГОНЬ - СУДЬЯ БЕСПЕЧНОСТИ ЛЮДЕЙ

Языки пламени, поглощающие всё на своём пути, не щадящие никого и ничего. Пожар. Мы не застрахованы от этого бедствия. Многие люди, к сожалению, рассматривают это явление как нечто несерьезное, как то, что никогда с ними не произойдет. Но, ведь, если разобраться, причина основных пожаров кроется в человеческом факторе. Точнее сказать, в людской беспечности и неосторожности в обращении с огнем.

АКИМ ПОДДЕРЖАЛ КРЕАТИВНОГО ШКОЛЬНИКА

Уже не новость, что дети XXI века не просто играют в игрушки, но, как настоящие изобретатели, привносят в нашу жизнь что-то новое и интересное. И мысли у них уже совсем не детские, и думают они не только о себе, но и, например, о благоустройстве своего города. На днях аким города Марат Тасмаганбетов встретился с мальчиком, который разработал «умный» сквер.

ПРИЗРАЧНЫ ЗАРПЛАТЫ И СНЕГ...

Аким города Марат Тасмаганбетов провёл заседание акимата, заслушав докладчиков по насущным вопросам текущего момента. Руководителя областного центра волновало качество уборки проезжей части, тротуаров, остановочных площадок и павильонов Петропавловска, вывоз снега, подсыпка дорог и тротуаров, план-график механизированной уборки, а самое главное - контроль за качеством всех этих работ. На повестке также рассматривался вопрос по заключению коллективных договоров с предприятиями и организациями города, важный в плане соблюдения трудовых прав и гарантий работников, недопущения задолженности по заработной плате.