СПОРТИВНЫЙ МАРТ
- Дата публикации 25.03.2014 09:38
- Категория: Спорт
- Просмотров: 2440
Роман Креч: «Отдых еще никому не мешал»
Участник Олимпийских игр в Сочи Роман Креч встретился с воспитанниками отделения конькобежного спорта школы зимних видов спорта имени Казбека Байболова и областной специализированной школы-интерната для одаренных в спорте детей. Спортсмен отвечал на вопросы детей и представителей СМИ, фотографировался с юными конькобежцами, раздавал автографы.
Как признается Роман, Игры в Сочи были вторыми в его карьере, и они понравились ему больше, чем Олимпиада в Ванкувере. Очень дружелюбная атмосфера настраивала на хороший старт. Сама организация Игр прошла на высшем уровне.
- Роман, ожидал ли ты, что покажешь на Олимпиаде такой результат?
- Честно говоря, нет. В течение десяти дней, что мы находились в Сочи, перед Играми, самочувствие было нестабильное, было много самокритики, я не мог оценить свои возможности. Уже после первого забега на 500 метров я понял, что все хорошо. Пока это лучшее выступление в моей карьере.
- Страх был перед именитыми соперниками?
- Мы все давно знакомы, постоянно встречаемся на этапах Кубка мира, чемпионатах мира, знаем друг друга, знаем возможности каждого. На меня никто не давил, никто не требовал от меня медалей. Отсутствие этого давления помогло мне собраться и выступить на своем уровне. Волнение, конечно, было. Оно есть всегда. Тем более - на Олимпиаде, где могут «провалиться» даже фавориты.
- Какими чертами характера нужно обладать, чтобы добиться успехов в спорте?
- Нужно быть хладнокровным и в то же время болеть за свое дело, быть фанатом, любить то, чем ты занимаешься. Каждый спортсмен - это фанат, который всем жертвует ради любимого дела и отдается ему полностью. Но иногда нужно себя «тормозить»: например, после Олимпиады было еще два крупных международных старта, в которых я очень хотел принять участие, но не стал рисковать, чтобы эти нагрузки не сказались негативно на состоянии моего здоровья.
- Проблемы со здоровьем серьезные? Сколько времени потребуется на восстановление?
- Отдых еще никому не мешал. У меня было две операции на коленях, в ноябре я сломал ключицу на тренировке, перед Олимпиадой было очень мало времени на восстановление. Сейчас два-три месяца я отдохну, проведу полную реабилитацию. И надеюсь, новый сезон начну без старых травм.
- Известно, что ваш нынешний дом попадает под снос. Ваша семья уже получила новую жилплощадь?
- Это частный вопрос, он не касается моей спортивной карьеры. Горожан, которые проживают на данной территории, также, как и моя семья, немало. Пока мы живем в этом доме, моя семья еще не встречалась с компанией-застройщиком и переезд пока не обсуждался. К сожалению, некоторые представители СМИ, не разобравшись в ситуации, перепутали две совершенно разных ситуации, в результате чего у общественности сложилось такое мнение, что я прошу у государства квартиру за свои спортивные заслуги. Это не так. Та публикация, которая была на моей страничке в социальной сети, она касалась сноса дома, в котором проживает моя семья. Никаких подарков у государства я не просил.
- Предполагал, что на родине тебе подарят квартиру за успешное выступление на Олимпиаде?
- Честно говоря, я об этом даже не думал. В принципе, пока я ничего серьезного в спорте не добился, чтобы требовать или просить такие подарки. Поэтому квартира оказалась для меня приятным сюрпризом. Неожиданная и приятная новость. Я очень рад и благодарен акиму области Самату Ескендирову и руководству управления спорта за такую поддержку.
- Уже можно поздравить с новосельем?
- Пока еще нет. Но этот вопрос уже решен, ключи от квартиры я получу к Наурызу и тогда, думаю, можно будет принимать поздравления.
- Роман, тебе всего 24 года, а ты уже в семерке ведущих спринтеров мира! Такого результата казахстанские спринтеры еще не добивались…
- Седьмое место - это еще не показатель. Есть примеры, когда люди и в 20 лет становятся олимпийскими чемпионами. Надеюсь, что с опытом все придет и ко мне.
- Каковы планы на ближайшее будущее?
- Два месяца я буду восстанавливаться. В этом сезоне впервые в Казахстане пройдет чемпионат мира по спринтерскому многоборью. Это приоритетные соревнования для меня. И, конечно, чемпионат мира по отдельным дистанциям. Также буду готовиться к Олимпийским играм в Корее. Надеюсь, что ничего не помешает моей подготовке, и казахстанцы смогут разбавить голландские оранжевые цвета на пьедестале.
Чемпионы рядом
В спорткомплексе «Женис» прошла встреча чемпионки Азии по легкой атлетике, мастера спорта РК, воспитанницы школы высшего спортивного мастерства Татьяны Юрченко с «акулами пера и микрофона».
Напомним, что в феврале 2014 года Татьяна Юрченко в составе сборной Казахстана выступила на чемпионате Азии по легкой атлетике среди взрослых (Китай) и завоевала две золотые медали: на дистанции 800 метров и в эстафете 4Х400 метров. В эстафете Татьяне не хватило всего 40 сотых секунды для того, чтобы выполнить норматив мастера спорта международного класса.
Всего сборная Казахстана на взрослом чемпионате Азии в Китае завоевала 4 золотые, 3 серебряные и 2 бронзовые медали.
Отметим, что Татьяна Юрченко в 2013 году была чемпионкой Казахстана в беге на 800 метров, крупных международных стартов в прошлом сезоне у нее не было. В 2012 году спортсменка участвовала в юниорском чемпионате Азии в Шри-Ланке, где стала третьей в забеге на 800 метров и первой в эстафете 4Х400.
Тренируется Татьяна под началом Петра Литвиненко.
Впереди - онкологи
В спортивном зале ДЮСШ «Барс» прошли соревнования по настольному теннису в рамках первой городской спартакиады среди медицинских работников. В соревнованиях приняли участие 20 команд (более 60 человек).
Результаты:
1 место - Областной онкологический центр;
2 место - Областной противотуберкулезный диспансер;
3 место - Областной наркологический центр.
Елена - 18
На Параолимпийских играх в Сочи в соревнованиях у лыжниц на 5 километров свободным стилем стоя наша землячка Елена Мазуренко показала 18-й результат.
Победительницей стала россиянка Анна Миленина, второе и третье места - у украинок Юлии Батенковой и Александры Кононовой.
Лыжные гонки. Параолимпийские игры. Сочи (Россия).
Женщины. Стоя. 5 км свободным стилем.
1. Анна Миленина (Россия) - 13:31.9.
2. Юлия Батенкова (Украина) - +12.5.
3. Олександра Кононова (Украина) - +15.0.
18. Елена Мазуренко (Казахстан) - +15:25.5.
День здоровья
15 марта в поселке Борки прошел областной День здоровья среди государственных служащих. Состязались спортсмены в трех возрастных категориях: до 30 лет, 31-40, 41 и старше. Приняли участие 24 команды.
Результаты:
Мужчины (до 30 лет)
1 место - Сабит Сыздыков - департамент уголовно-исполнительной системы Министерства внутренних дел РК;
2 место - Алтынбек Жамалиев - департамент уголовно-исполнительной системы Министерства внутренних дел РК;
3 место - Жанат Кожахметов - управление сельского хозяйства.
Мужчины (31-40 лет)
1 место - Михаил Гераськин - Противопожарная служба;
2 место - Юрий Белокопытов - Областной налоговый комитет;
3 место - Канат Усеинов - ДКНБ.
Мужчины (41 год и старше)
1 место - Акпан Кусаинов - территориальная инспекция комитета ветеринарного контроля и надзора МСХ РК;
2 место - Боранбай Зейнуллин - управление по делам религии;
3 место - Нурлан Абилькаримов - ДКНБ.
Женщины (до 30 лет)
1 место - Айжан Доскужинова - департамент уголовно-исполнительной системы Министерства внутренних дел РК по СКО;
2 место - Жулдыз Рсалиева - департамент уголовно-исполнительной системы Министерства внутренних дел РК по СКО;
3 место - Алмагуль Ташева - Областной налоговый департамент.
Женщины (31-40 лет)
1 место - Райхан Омарова - ДКНБ;
2 место - Виктория Пивоварова - финансовая полиция;
3 место - Наталья Гринь - Областная территориальная инспекция лесного и охотничьего хозяйства Министерства охраны окружающей среды и водных ресурсов.
Женщины (41 год и старше)
1 место - Наталья Матюшкина - финансовая полиция;
2 место - Куралай Ракаева - Областной суд;
3 место - Бибигуль Райымбекова - департамент по контролю и социальной защите.
В память о боксерах
В ДЮСШ бокса с 13 по 16 марта прошел Кубок вызова по боксу «Жас Улан», посвященный памяти боксеров СКО. Участвовали спортсмены из Астаны, Кокшетау, Карагандинской, Акмолинской, Костанайской и Северо-Казахстанской областей.
Результаты:
1 место - Акмолинская область;
2 место - СКО;
3 место - Кокшетау.
Приз «За волю к победе» получил Андрей Лейхнер из Кокшетау. В номинации «За лучшую технику» был награжден Жанат Аргынов (Петропавловск). Лучшим судьей признан Виктор Беспятов (Петропавловск).
Материалы подготовила Татьяна КРАВЧЕНКО
ЛИКВИДИРОВАТЬ ОЧАГИ СОЦИАЛЬНОЙ НАПРЯЖЕННОСТИ
- Дата публикации 25.03.2014 09:14
- Категория: Политика
- Просмотров: 2953
В марте текущего года, на основании информации, предоставленной акиматами и работодателями, на 40 предприятиях области образовалась задолженность по заработной плате перед 2746 работниками на общую сумму более 154 млн тенге, было отмечено на заседании антикризисного штаба, проведенном акимом области Саматом Ескендировым.
«Анализируя ситуацию по своевременной выплате заработной платы за период 2012-2013 гг., необходимо отметить тенденцию увеличения нарушений требований трудового законодательства», - доложил руководитель управления государственной инспекции труда Северо-Казахстанской области А. Сейфуллин. По его мнению, одной из основных причин формирования задолженности по заработной плате является низкая социальная ответственность представителей бизнес-структур и руководителей районов области.
На территории Северо-Казахстанской области осуществляют свою деятельность фирмы-инвесторы: ТОО «СП «Трансавто», ТОО «Баско», АО «Атамекен-Агро», ТОО «Богви», АО «Холдинг Казэкспортастык».
В течение 2013-2014 гг. в структурных подразделениях вышеперечисленных организаций неоднократно выявлялись факты невыплаты заработной платы.
Задолженность по заработной плате периодически допускалась в структурных подразделениях АО «Атамекен-Агро»:
- ТОО «Корнеевка-Есиль» Есильского района - в сумме 1,3 млн тенге (январь 2014 г.);
- ТОО «Атамекен-Агро-Корнеевка» - в сумме 3,8 млн тенге (январь 2014 г.);
- ТОО «Атамекен-Агро» Жамбылского района - в сумме 7,3 млн тенге (август 2013 г.);
- ТОО «Атамекен-Агро» Тимирязевского района - в сумме 6 млн тенге.
В структурных подразделениях АО «Холдинг Казэкспортастык»:
- ТОО «Кызылтуйский мукомольный комбинат» в - сумме 7,1 млн тенге (январь 2014 г.).
По всем фактам выявленных нарушений были приняты меры административного воздействия, направлены предписания об устранении нарушений.
В административный суд направлены материалы на руководителей 19 предприятий за невыполнение предписания государственного испектора труда. Для определения состава преступления в действиях должностных лиц по факту невыплаты заработной платы направлено 3 материала в департамент внутренних дел (в отношении ТОО «Транспортник», ТОО «Бишкульская семеноводческая станция», ТОО «Донецкое»).
В судебные органы для принудительного исполнения предписаний государственных инспекторов труда в части невыплаты заработной платы направлено 8 материалов.
Однако, несмотря на это, ситуация остается напряженной.
На сегодняшний день задолженность по заработной плате по фирмам-инвесторам составляет 70,3 млн тенге, из них по ТОО СП «Трансавто» - 42,6 млн тенге, ТОО «Баско» - 1,8 млн тенге, ТОО «Богви» - 18,8 млн тенге, ТОО «Казэкспортастык» - 7,1 млн тенге.
Ряд предприятий проходит процедуру реабилитации: ТОО «Фирма Строитель», ТОО «Севимсталькон», АО «Международный аэропорт г. Петропавловска». Идет работа по погашению сформировавшейся задолженности по заработной плате. АО «Компания BIOHIM», задолжавшее работникам 5,7 млн тенге, не действует, имущество выставлено на торги.
Информация о выявленной задолженности по заработной плате на предприятиях и организациях области неоднократно направлялась акимам районов и г. Петропавловска для рассмотрения на заседаниях антикризисных штабов, трехсторонних комиссий по социальному партнерству и регулированию и принятия оперативных мер по погашению задолженности по заработной плате.
Так, первые руководители районов им. Г. Мусрепова, Мамлютского, Тимирязевского совместно с товаропроизводителями непосредственно занимаются вопросами выплаты заработной платы. Уровень социальной напряжённости в данных районах характеризуется как низкий.
Однако нарушения трудового законодательства в части невыплаты заработной платы, носящие постоянный характер в Аккайынском, Айыртауском, Акжарском, Тайыншинском, районе М. Жумабаева, свидетельствуют об отсутствии систематической работы по данному вопросу со стороны местных исполнительных органов.
Созданные при акиматах антикризисные штабы по погашению задолженности по заработной плате действуют формально.
Низкая эффективность деятельности государственных органов в части оперативного принятия мер по погашению задолженности по заработной плате вынуждает население, не имеющее иных средств к существованию, кроме заработной платы, к совершению противоправных поступков.
Вместе с тем отмечается рост трудовых конфликтов в связи с невыплатой заработной платы.
Постоянные проблемы возникают на предприятиях, где учредителем является ТОО «СП «Трансавто». 27 ноября 2013 года проведена проверка ТОО «Совет СК» по вопросу невыплаты заработной платы за период август-сентябрь 2013 г. Принятыми усилиями совместно с акиматом района, органами прокуратуры, судебными исполнителями задолженность погашена в сумме 9 млн тенге. Однако на сегодняшний день сумма задолженности составляет 16,6 млн тенге.
Аналогичная ситуация по погашению задолженности по заработной плате сложилась в ТОО «Аккайынское СК», ТОО «Молодогвардейское», ТОО «Бишкульская семеноводческая станция», ТОО «Мясокомбинат Советский».
3 марта 2014 года работники предприятия ТОО «Транспортник» провели акцию протеста по вопросу невыплаты заработной платы (учредитель - ТОО «СП «Трансавто»). Ранее на данном предприятии по факту невыплаты заработной платы была проведена внеплановая проверка, в ходе которой была установлена задолженность в сумме 9,2 млн тенге (за период август-октябрь 2013 г.). Было выдано предписание о погашении задолженности.
12 марта 2014 года вступает в законную силу решение специализированного межрайонного экономического суда о принудительном исполнении предписания государственного инспектора труда по погашению задолженности по заработной плате.
Аналогичная ситуация сложилась в марте 2013 г. в ТОО «Компания Диорит LTD» (Акжарский район), где только после вмешательства управления государственной инспекции труда был предотвращен трудовой конфликт, связанный с невыплатой заработной платы.
В этом году такая же ситуация повторилась бы, если бы не звонок работников этого предприятия. Проведена проверка и выявлена задолженность на данном предприятии в сумме 6,9 млн тенге.Проведена работа с руководителем предприятия и решен вопрос о погашении задолженности в срок до 24 марта 2014 г. Тем самым предотвращен трудовой конфликт на предприятии.По результатам проверки выдано предписание об устранении нарушений, возбуждено административное производство.
С докладом о принимаемых мерах по погашению задолженности по заработной плате на предприятиях, находящихся в стадии реабилитации, выступил руководитель налогового департамента по СКО Кайрат Жулмухамбетов.
Также в ходе заседания была заслушана информация начальника департамента по исполнению судебных актов СКО Рахмета Базылова о принимаемых мерах по своевременному исполнению вынесенных судами решений, предусматривающих взыскание задолженности по заработной плате.
В завершение глава региона Самат Ескендиров поручил акимам районов и контролирующим ведомствам принять незамедлительные, исчерпывающие меры по погашению задолженности по заработной плате и недопущению ее формирования в дальнейшем; руководителям предприятий - изыскать необходимые средства для погашения задолженности и не допускать ее впредь.
УТРОМ - СТУЛЬЯ, ВЕЧЕРОМ - ДЕНЬГИ
- Дата публикации 25.03.2014 09:11
- Категория: Правопорядок
- Просмотров: 2375
Сколько может стоить калькулятор, куда пропали стулья и чем руководствовался районный отдел образования при выборе поставщика услуг? Эти и другие вопросы возникали у участников очередного заседания Дисциплинарного совета Агентства РК по делам госслужбы в СКО, прошедшего на этой неделе.
Первым вопросом было рассмотрено дисциплинарное дело в отношении акима Ленинградского аульного округа Акжарского района Х. Искакова, возбужденное по материалам районной прокуратуры.
Согласно материалам прокуратуры, 18 сентября прошлого года Х. Искаков заключил договор с ТОО «Сункар-2007» о государственных закупках работ по текущему ремонту детской игровой площадки в селе Ленинградском, которые должны быть завершены в срок до 27 сентября 2013 года. В указанную дату Х. Искаков подписал акт выполненных работ. В тот же день была произведена оплата за указанную услугу.
Вместе с тем в ходе прокурорской проверки было установлено, что работы по договору были завершены только в ноябре 2013 года.
Х. Искаков пояснил членам совета, что пошел на нарушение в целях своевременного освоения бюджетных средств.
Члены Дисциплинарного совета рекомендовали уволить Х. Искакова с занимаемой должности.
Следующим вопросом было рассмотрено дисциплинарное дело в отношении главного специалиста-бухгалтера аппарата акима Пресновского сельского округа Жамбылского района А. Бламбаевой.
Согласно материалам районной прокуратуры, Бламбаева допустила грубые нарушения требований Закона «О государственных закупках». Договор, заключенный на поставку хоккейного корта, был подписан сторонами без осуществления процедуры госзакупок и технической спецификации, являющейся его неотъемлемой частью, также в самом договоре не описана техническая характеристика приобретаемого корта. Как показала проверка, в наличии имелась только счет-фактура о приобретении корта, а иных документов, свидетельствующих о его приемке и поставке, а также технического паспорта и инструкции по эксплуатации оборудования не оказалось.
По информации прокуратуры, данные нарушения были не единичными. Так, например, в конце декабря прошлого года аппаратом акима был заключен договор о госзакупках на приобретение 40 стульев и 2 калькуляторов. При проверке прокуроры не досчитались 20 новых стульев а также обнаружили несоответствие показанных им калькуляторов цене, указанной в договоре. Оказалось, что вместо указанных были приобретены другие товары.
Выслушав обе стороны, члены Дисциплинарного совета рекомендовали акиму Пресновского сельского округа вынести бухгалтеру предупреждение о неполном служебном соответствии.
Также было рассмотрено дело в отношении руководителя отдела образования Мамлютского района С. Рамазановой. Согласно материалам финансовой полиции, руководитель отдела совершила правонарушение, создающее условия для коррупции: при выборе поставщика по капитальному ремонту средней школы села Воскресеновки она направила запрос об участии в госзакупках потенциальному поставщику не с наибольшей условной скидкой. Как пояснила членам совета С. Рамазанова, договор с поставщиком с наибольшей условной скидкой не заключался потому, что известны факты задержки выполнения работ данным поставщиком. По итогам рассмотрения дела было решено вынести предупреждение о неполном служебном соответствии.
Уволить с занимаемой должности рекомендовали члены Дисциплинарного совета главного бухгалтера аппарата акима Уалихановского района, незаконно перечислившую денежные средства за автомашину еще до исполнения фирмой обязательств по ее поставке.
Рассмотрение пятого вопроса в отношении директора одного из яслей-сада г. Петропавловска перенесено на следующее заседание в связи с ее временной нетрудоспособностью.
Инна КАЛИМБЕТ
НОВАЯ ОТРАСЛЬ - КАЖДУЮ ПЯТИЛЕТКУ
- Дата публикации 25.03.2014 09:15
- Категория: Политика
- Просмотров: 2179
В Доме дружбы состоялось обсуждение Послания Президента страны Нурсултана Назарбаева. На встрече присутствовали члены Ассамблеи народа Казахстана СКО, руководители и активисты этнокультурных объединений
С докладом выступил руководитель Северо-Казахстанского филиала РОО «Всемирная Ассоциация казахов» Сагиндык Салмурзин. «В Послании «Казахстанский путь - 2050: Единая цель, единые интересы, единое будущее» Главой государства заданы ключевые параметры развития страны на каждую пятилетку до 2050 года. Конкретным результатом каждой пятилетки должно быть создание новых отраслей экономики», - сказал Сагиндык Досмакович.
Была особо отмечена реализация индустриальных проектов в Северо-Казахстанской области. Сагиндык Салмурзин напомнил, что за последние годы в регионе введен в эксплуатацию ряд новых элеваторов и животноводческих комплексов, построено 2 новых завода по переработке молока, модернизированы производства машиностроительных предприятий.
Отдельно было отмечено, что АО «Петропавловский завод тяжелого машиностроения» приступило к выпуску новой продукции - энергетического котлового оборудования, ранее ввозимого в Казахстан из России и Украины.
В ходе обсуждения Послания поднимались вопросы, касающиеся здравоохранения, образования, инноваций, туризма, этнической культуры. Говорилось, что развитие туризма значительно расширяет коммуникативное пространство и позволяет людям разных этносов лучше взаимодействовать друг с другом.
Своими впечатлениями от Послания поделилась и молодежь, присутствующая на мероприятии.В частности, председатель МОО «Бірлік», лидер армянского этнокультурного центра «Кентрон» Наира Заргарян сказала, что их клуб с большим воодушевлением воспринял Послание Президента Казахстана и отметила, что молодое поколение должно активно участвовать в обсуждении и реализации Послания и продолжать дело старших, направленное на укрепление дружбы и согласия между разными этносами.
Павел РОЩУПКИН
15 ЛЕТ СТАБИЛЬНОСТИ И ОБЩЕГО СОГЛАСИЯ
- Дата публикации 25.03.2014 09:12
- Категория: Политика
- Просмотров: 2101
На этой неделе в селекторном режиме прошло заседание Правительства под председательством Премьер-Министра РК Серика Ахметова, на котором был рассмотрен ход реализации предвыборной платформы партии «Нур Отан» по итогам 2013 года.
Первый заместитель председателя партии Бауыржан Байбек отметил, что в Послании Главы государства Нурсултана Назарбаева народу Казахстана четко определено: главной целью реализации Стратегии-2050 является планомерное улучшение жизни казахстанцев, а основным критерием должно быть социальное самочувствие граждан.
Министр экономики и бюджетного планирования РК Ерболат Досаев проинформировал о реализации экономического блока положений предвыборной платформы за истекший год. «Рост ВВП в прошедшем году составил 6 %, что соответствует запланированному уровню. ВВП на душу населения составил 13 тыс. долларов США. В 2013 году реальные доходы населения выросли на 3 % к предыдущему году, реальная заработная плата - на 1,6 %. Уровень безработицы составил 5,2 %», - сообщил Е. Досаев.
По данному вопросу также выступили руководители ряда министерств и ведомств.
«Решение социальных чувствительных вопросов - это основа нашей совместной работы: и Правительства, и фракции партии в Мажилисе Парламента, и всех партийных структур. Депутаты-нуротановцы постоянно опираются на положения предвыборной платформы в своей законотворческой деятельности, которая ведется при продуктивном взаимодействии с Правительством», - заявил первый заместитель руководителя фракции партии «Нур Отан» в Мажилисе Парламента РК Сергей Дьяченко.
Подводя итоги заседания, Серик Ахметов подчеркнул, что Главой государства поставлены большие задачи. Необходимо ответственно и серьезно подходить к исполнению данных поручений, резюмировал Премьер-Министр.
Глава Правительства поручил центральным и местным исполнительным органам по согласованию с Министерством экономики и бюджетного планирования в месячный срок внести в аппарат партии «Нур Отан» предложения по актуализации платформы, а также продолжить работу по ее мониторингу и реализации.
После отключения селекторной связи совещание прошло на местном уровне. Аким области Самат Ескендиров отметил, что все запланированные 19 целевых индикаторов в Северо-Казахстанской области выполнены.
Татьяна КРАВЧЕНКО
"МАМА, ХОЧУ В ТЕАТР ЕЩЕ..."
- Дата публикации 14.03.2014 05:07
- Категория: Культура
- Просмотров: 2428
Что такое сюрприз? Новая книга? Неожиданный подарок на день рождения? Удивительная встреча? Новые друзья? Что значит сюрприз лично для вас и вашего малыша? А, может быть, это театр кукол?
«Мы идём в театр», - скажете вы однажды своему малышу и покажете купленные билеты. Вот это сюрприз для ребенка! Сюрприз - это нечто приятное и очень-очень неожиданное! И теперь ваш ребенок с нетерпением будет ждать встречи со сказкой, в которую вы его отведете. Театр, куклы, волшебство!
Настоящий сюрприз для малышей
С чего же начинается любой театр кукол? С самого интригующего и волшебного слова - «Сюрприз»! Когда вы впервые попадаете в наш Северо-Казахстанский театр кукол, то сразу погружаетесь в атмосферу таинства, чудес и сказки.
С момента своего основания он привлекает детей разнообразным репертуаром для самых маленьких зрителей, динамичностью, красочностью. И когда вы попадаете в зрительный зал, то сердце замирает от чего-то таинственного и неизвестного… Ведь, вот-вот, совсем скоро здесь оживут куклы, звери заговорят человеческим голосом, а вы станете героем сказки…. Необычайность и музыкальность спектаклей захватывают детей и переносят их в особый волшебный мир, где все необычно.
Кукольные спектакли приносят детям много радости и удовольствия. Но любая театральная постановка несет в себе еще и воспитательные функции. Одной из таких, безусловно, станет спектакль-сказка по пьесе Никиты Фиолетова «Про самого длинного червяка», режиссер которого - очень яркая и талантливая девушка Елена Покрас, являющаяся, к слову, актрисой театра драмы им. Н. Погодина. Как режиссер, петропавловскому зрителю Елена известна по очень красочной и интересной постановке новогодней сказки «Царская елка», философской драме «Фанты», поучительной истории для детей и родителей «У ковчега в восемь». Сейчас Елена решила поставить спектакль в театре кукол и, как признается наша героиня, очень ей нравится работать с творческим коллективом театра, которые приняли идеи молодого режиссера на «ура».
«Каждый спектакль ставится с учетом особенностей психики ребенка. Очень важно, чтобы малыши не только не заскучали, но и сами поучаствовали в волшебном представлении», - делится своими мыслями Елена.
Действительно, дошкольный возраст - это время, когда начинают формироваться первые моральные качества, закладываются личностные мотивы поведения, вкусы, определенное отношение к окружающему миру. А комплекс воспитательных средств театра кукол - музыка, дизайн, оформление, куклы, само театральное действо - все это помогает маленьким зрителям правильнее понять сказку, развивает художественный вкус, расширяет кругозор, развивает речь и умение выражать свои чувства.
«Театр кукол отличают доброта персонажей и теплое отношение к ним актеров. Мы любим наших маленьких зрителей и создаем спектакль так, чтобы им было понятно, каких персонажей они видят на сцене, и что эти персонажи хотят до них донести», - поясняет режиссер.
Воспитания ради
Территория Мельпомены - это и развлекательный процесс, потому что дети идут в театр, чтобы, в первую очередь, получить удовольствие, и искусство, потому что спектакль - это синтез нескольких видов творчества сразу: литература, музыка, режиссура. И, конечно, в любом спектакле в той или иной степени присутствует воспитательный момент, в основе любого сказочного сюжета лежат размышления об общечеловеческих ценностях, о том, что такое добро и зло, что такое дружба, уважение и любовь. Дети учатся на спектаклях, как и на книгах.
Сказка «Про самого длинного червяка» - новая постановка, увидеть которую дети смогут уже в конце марта. Северо-Казахстанский театр кукол учит детей любви и состраданию, основам морали и нравственности, правилам общежития в социуме. Уникальная способность артистов театра говорить с детьми на одном языке позволяет им донести до маленьких зрителей важные и серьезные идеи, не поучая их, не глядя на них свысока.
«Эта сказка призвана объяснить детям важность успешной социализации, нахождения своего места в жизни. Апполинарий Дормидонтович (так зовут нашего червяка) обретает счастье только тогда, когда становится полезным и нужным сообществу насекомых. Это позволяет разрешить и его внутренний конфликт со своим хвостом. Все произведение пропитано идеей терпимости к недостаткам других: ведь то, что считается недостатком, при правильном применении может превратиться в достоинство. В современной нам ситуации очень важно заложить в ребенке основы толерантности с самого детства, приучить его видеть в другом, непохожем на него человеке не врага, а равного себе», - уверена Елена Покрас.
Отметим, что постановка осуществляется командой творцов, которые, несомненно, удивят и зрителей, и театральную общественность своим свежим взглядом и оригинальным художественным решением. В новом спектакле будет много ярких и необычных решений. Каких?! Мы вам не скажем. Должна же сохраняться хоть какая-то интрига. Приходите в театр с малышами, обогащайте их эмоциями, развивайте художественный вкус, формируйте характер уже сейчас. Здесь вы еще раз сможете услышать веселый смех ребенка, увидеть его горящие глаза, счастливую улыбку. Поверьте, малыши будут вам очень благодарны!
Приводите детей в театр, чтобы снова услышать: «Мама, хочу в театр еще!».
Татьяна КРАВЧЕНКО